Municipal
domingo, 08 junio, 2025
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Comunicado del Departamento de Intervencion del Ayuntamiento de Linares
Los trabajadores del Departamento de Intervención del Ayuntamiento de Linares queremos expresar nuestro asombro e indignación ante la nota de prensa emitida por los sindicatos UGT, CSIF y USPLB, en la que se vierten falsas acusaciones de una situación de acoso laboral que sufrimos por parte de nuestro jefe, el Sr. Interventor. Queremos desmentir categóricamente estas acusaciones que distan mucho de la realidad que vivimos en nuestro Departamento. Solicitamos igualmente a estos sindicatos que, antes de emitir pronunciamientos tan graves, se dignen a preguntarnos sobre los verdaderos problemas a los nos que enfrentamos en nuestro día a día.
Nuestro jefe, el Sr. Interventor, ha manifestado repetidamente desde su incorporación en 2014, mediante numerosos informes, las deficiencias de personal y la sobrecarga de trabajo que sufrimos. Su dedicación, respeto y preocupación tanto personal como profesional hacia todos nosotros han sido constantes durante estos años.
Es cierto que sufrimos estrés laboral, pero éste no deriva del comportamiento de nuestro jefe, sino de la mencionada sobrecarga injustificada y prolongada de trabajo. Nuestro jefe es el primero en sufrir esta situación, que afecta a nuestras condiciones de bienestar laboral debido a la falta de recursos. En múltiples informes, el Sr. Interventor ha solicitado que se informe a los órganos competentes en materia de salud laboral, incluida la Inspección de Trabajo, sobre esta situación que padecemos en nuestro Departamento. Asimismo, ha pedido una evaluación de las funciones y tareas de nuestros puestos de trabajo, ya que debido a esta sobrecarga y limitación de medios, realizamos labores que exceden de nuestra categoría profesional sin ser debidamente valoradas ni recompensadas.
En la nota de prensa de los sindicatos también se denuncia el retraso en el cobro de nóminas y otros expedientes económicos. Queremos aclarar que estos retrasos han sido excepcionales a lo largo de la gestión del actual Interventor (en lo que va del año solo ha ocurrido una vez) y siempre por circunstancias ajenas al departamento. El resto de los retrasos se deben a la mencionada limitación de recursos.
Por todo lo anterior, solicitaremos una reunión con los sindicatos firmantes, para que nos aclaren en nombre de quién han vertido estas acusaciones e instarles para que conozcan de primera mano los verdaderos problemas del Departamento de Intervención del Ayuntamiento de Linares.
No es la primera vez que se lanzan acusaciones de este tipo contra el responsable de nuestro Departamento, y no es la primera vez que nosotros, los trabajadores, debemos salir a desmentirlas. Por ello, instamos a que se detenga de una vez esta persecución injustificada.
Firmado: Los empleados actuales del Departamento de IntervencióniN
Nuestro jefe, el Sr. Interventor, ha manifestado repetidamente desde su incorporación en 2014, mediante numerosos informes, las deficiencias de personal y la sobrecarga de trabajo que sufrimos. Su dedicación, respeto y preocupación tanto personal como profesional hacia todos nosotros han sido constantes durante estos años.
Es cierto que sufrimos estrés laboral, pero éste no deriva del comportamiento de nuestro jefe, sino de la mencionada sobrecarga injustificada y prolongada de trabajo. Nuestro jefe es el primero en sufrir esta situación, que afecta a nuestras condiciones de bienestar laboral debido a la falta de recursos. En múltiples informes, el Sr. Interventor ha solicitado que se informe a los órganos competentes en materia de salud laboral, incluida la Inspección de Trabajo, sobre esta situación que padecemos en nuestro Departamento. Asimismo, ha pedido una evaluación de las funciones y tareas de nuestros puestos de trabajo, ya que debido a esta sobrecarga y limitación de medios, realizamos labores que exceden de nuestra categoría profesional sin ser debidamente valoradas ni recompensadas.
En la nota de prensa de los sindicatos también se denuncia el retraso en el cobro de nóminas y otros expedientes económicos. Queremos aclarar que estos retrasos han sido excepcionales a lo largo de la gestión del actual Interventor (en lo que va del año solo ha ocurrido una vez) y siempre por circunstancias ajenas al departamento. El resto de los retrasos se deben a la mencionada limitación de recursos.
Por todo lo anterior, solicitaremos una reunión con los sindicatos firmantes, para que nos aclaren en nombre de quién han vertido estas acusaciones e instarles para que conozcan de primera mano los verdaderos problemas del Departamento de Intervención del Ayuntamiento de Linares.
No es la primera vez que se lanzan acusaciones de este tipo contra el responsable de nuestro Departamento, y no es la primera vez que nosotros, los trabajadores, debemos salir a desmentirlas. Por ello, instamos a que se detenga de una vez esta persecución injustificada.
Firmado: Los empleados actuales del Departamento de IntervencióniN
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